Teamdag

Versterk je team met een interactief en positief teamuitje of hei-sessie.

Door het hybride werken zijn er minder live ontmoetingen. Tegelijkertijd weten we hoe persoonlijk contact bijdraagt aan werkgeluk en well-being van medewerkers. Een teamdag of sessie met een thema brengt:

• Een ontspanning interactieve sessie waarin je op een dieper niveau ervaringen en ideeën deelt
• Een gezamenlijk referentie kader rondom een professioneel thema waarmee je verder gaat in de organisatie
• Helderheid over je kracht als team en een volgende stap in de challenge op teamniveau;
• Tools en concrete afspraken voor terug op het werk.

Hieronder een aantal voorbeelden.

Ruimte delen! Communicatie in je team, vind een goede balans tussen ruimte nemen en ruimte geven en bouw aan het onderlinge vertrouwen in het team of tussen teams.

Samenwerken vanuit de DISC. Inzicht in je persoonlijke kracht en de interactie binnen het team.

Timemangement ‘De kern!’ Hiermee neem je weer regie waar je die hebt losgelaten. Meer grip op je activiteiten, meer rust in je hoofd en meer focus in het moment! Lees meer

Vitaliteit en veerkracht boost! De grenslijn tussen positieve en negatieve stress is soms smal! Hoe herken je aan welke kant van de lijn je bent? En wat is jouw positieve stress strategie? Je krijgt inzicht in de balans in draagkracht en draaglast. Je leert hoe jij die balans kan versterken! En hoe aandacht voor herstel – regelmatig opladen van jouw accu jouw welbevinden en daarmee duurzame inzetbaarheid verhoogt. Wat kan de organisatie doen om jou hierin te supporten?

Hier ligt de grens!

Talenten-workshop.

Waarde(n) in werk! Creëer jouw ideale baan door regie te nemen op jouw kernwaarden. Waar botsen jouw waarden met die van de organisatie of die van je collega/klant of leidinggevende? Je leert hoe je daar constructief mee om gaat.